Innovation managériale
Nos formations en innovation managériale sont des parcours d’apprentissage conçus pour doter les professionnels des compétences, des connaissances et des perspectives nécessaires pour exceller dans un environnement en constante évolution. Nous abordons divers aspects cruciaux de l’innovation managériale, mettant l’accent sur la créativité, la flexibilité et la prise de décision agile.
Au cours de ces formations, vous apprendrez à cultiver un environnement qui encourage l’innovation, à stimuler la pensée créative au sein de votre équipe et à favoriser l’émergence d’idées novatrices.
Nos programmes sont conçus pour vous doter des compétences nécessaires afin de rester en avance sur les tendances actuelles, tout en abordant les défis de manière proactive.
Objectifs de la thématique
- Comprendre les principes de base de l'innovation
- Encourager l'esprit d'entreprise
- Stimuler la pensée créative
- Développer une compréhension des nouvelles tendances managériales et technologiques
Il convient de noter que les objectifs spécifiques peuvent varier en fonction du contenu et de la durée de la formation, ainsi que des besoins spécifiques de l’organisation ou des participants.
Exemples de formations
- Accompagner les hommes et les équipes dans le changement
- Reconnaitre et valoriser ses collaborateurs
- Manager avec succès des équipes plurielles
Gagnez en qualité de vie au travail en vous formant !
Vous souhaitez accéder à l’ensemble de notre catalogue ou demander une session de formation ? Contactez-nous !
Vous cherchez une formation professionnelle ?
Evidence, Concepts et Consultants est là pour vous accompagner dans vos démarches.